Transportation Inc. in KTO I certificati di competenza professionale sono stati rilasciati ai suoi dipendenti

Transportation Inc. in KTO I certificati di competenza professionale sono stati rilasciati ai suoi dipendenti
Transportation Inc. in KTO I certificati di competenza professionale sono stati rilasciati ai suoi dipendenti

Ömer Gülsoy, Presidente della Camera di Commercio di Kayseri (KTO), ha completato con successo l'esame di qualificazione professionale nell'ambito del "Progetto Mahir Eller", Büyükşehir Belediyesi Transportation A.Ş. ha dato documenti ai suoi dipendenti.

Ömer Gülsoy, Presidente della Camera di Commercio di Kayseri (KTO), ha completato con successo l'esame di competenza professionale condotto per contribuire alla forza lavoro qualificata a Kayseri nell'ambito del "Progetto Mahir Eller". ha dato documenti ai suoi dipendenti.

Finanziato dall'Unione Europea, Turkey Chambers and Stock Exchange Union (TOBB), sotto la guida della Turchia Economic Policies Research Foundation (TEPAV), condotto in collaborazione "Mahir Hands Project" completando con successo l'esame, tenuto a Kayseri "Vocational Qualification Certificate" sono intitolati Kayseri Transportation .S. i documenti sono stati consegnati ai dipendenti. Nella cerimonia tenutasi alla presidenza della Camera di commercio di Kayseri (KTO), il presidente del consiglio di amministrazione di KTO Ömer Gülsoy e Kayseri Transportation Inc. Ha partecipato il direttore generale Feyzullah Gündoğdu.

GÜLSOY: IL TARGET DEL PROGETTO È DI 15 MILA CERTIFICAZIONI

Parlando alla cerimonia di consegna dei documenti, il presidente della Camera di Commercio di Kayseri Ömer Gülsoy ha dichiarato che il progetto è stato realizzato per rendere popolare l'impiego di forza lavoro qualificata e ha dichiarato: “Büyükşehir Belediyesi Transportation A.Ş. Hanno partecipato 178 persone e 138 di loro hanno avuto diritto a ricevere il certificato. Il processo di esame di 40 persone continua. Il nostro obiettivo qui è quello di dare un progetto finanziato a mano Maher per aumentare la forza lavoro qualificata e fino a 15 mila persone in tutto il paese certificato di qualifica professionale in Turchia, l'Unione europea. Questo è un supporto per l'economia in Turchia. Il nostro progetto continua sotto il coordinamento della Camera di Commercio di Kayseri. Finora, 423 persone sono state sottoposte a questo test di competenza professionale. 361 di queste persone avevano diritto a ricevere questo documento. Inoltre, nell'ambito del sostegno all'occupazione del progetto, forniamo supporto all'occupazione per 5 dipendenti di ULAŞIM A.Ş. per sei mesi. Questo sostegno corrisponde a circa 80mila lire. Il progetto Mahir Hands è in corso di attuazione in 12 città della Turchia. Il nostro obiettivo è fornire a 15mila persone attestati di competenza professionale. Lo slogan di questo è "Documenta la tua professione, rivela la tua differenza". Con questo documento, il nostro personale protegge il proprio lavoro in modo più qualificato e svolge lavori migliori. Mi congratulo con i vincitori e auguro loro successo ”.

GÜNDOĞDU: RICEVERE QUESTI DOCUMENTI È MOLTO IMPORTANTE PER NOI

Kayseri Transportation Inc. Il direttore generale Feyzullah Gündoğdu ha dichiarato nella sua dichiarazione: “Nell'ambito del progetto Mahir Eller, la Camera di commercio di Kayseri ci ha sostenuto in tempi rapidissimi. Come settore dei trasporti, ci occupiamo costantemente dell'istruzione. Che ci sia formazione sul posto di lavoro e altra formazione tecnica. Formiamo i nostri dipendenti. Tuttavia, è molto importante per noi essere sottoposti a esami da un revisore indipendente e avere il diritto di ricevere la certificazione da osservatori indipendenti ".

Nell'ambito del progetto, diverse professioni come macchinista dei sistemi ferroviari urbani, controllore del traffico, personale di manutenzione della catenaria, manutenzione e riparazione della segnaletica, costruzione di strade ferroviarie, manutenzione e riparazione, manutenzione e riparazione elettrica dei veicoli del sistema ferroviario e manutenzione e riparazione meccanica dei veicoli del sistema ferroviario In primo luogo, 138 persone dei gruppi avevano diritto a ricevere il certificato di competenza professionale. 13 addetti alla manutenzione della catenaria, 1 addetto alla manutenzione e riparazione del segnalamento, 11 manutentori e riparatori elettrici dei veicoli del sistema ferroviario, 13 manutentori e riparatori meccanici dei veicoli del sistema ferroviario, 100 binari urbani nella cerimonia organizzata per coloro che hanno ricevuto il certificato VQA in collaborazione con la Camera di Commercio di Kayseri. Kayseri Transportation A.Ş., che ha superato positivamente l'esame svolto nel campo della manutenzione e riparazione dei sistemi ferroviari di segnalamento, ed ha ottenuto il “Certificato di Competenza Professionale”. Il direttore generale Feyzullah Gündoğdu l'ha ricevuto.

Alla cerimonia, il presidente Gülsoy ha consegnato i certificati al macchinista Kübra Yanık dei sistemi ferroviari urbani e al riparatore e alla manutenzione meccanica dei veicoli ferroviari Serdar Kunduz.

Un totale di 423 persone che lavorano nei settori dei trasporti, automobilistico, delle porte in acciaio, dell'industria dei macchinari e del mobile hanno ottenuto il certificato VQA dimostrando la loro competenza professionale a Kayseri a seguito degli esami di qualificazione professionale seguiti finora da 361 persone.

VITTORIA DATORE DI LAVORO E DIPENDENTE

Gli esami di certificazione della competenza professionale condotti nell'ambito del progetto Mahir Eller implementato nelle province di Kayseri, Adana, Bursa, Gaziantep, Hatay, Istanbul, Izmir, Kilis, Konya, Mardin, Mersin e Şanlıurfa, consentono alle persone di dimostrare le proprie capacità e competenze di conoscenza professionale. Il progetto, che mira a riunire forza lavoro qualificata e datori di lavoro, mira a contribuire al rafforzamento dell'economia del paese incoraggiando l'occupazione e aumentando la produttività e la competitività. Oltre alle qualifiche richieste dalla professione, i datori di lavoro dovrebbero disporre di una forza lavoro con conoscenze e competenze registrate in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

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