L'assunzione per titoli e posizioni la cui distribuzione delle quote e qualifiche minime è indicata nell'Allegato 4857, ai sensi del comma (ğ) del comma 2 dell'articolo 2 della Legge sul Lavoro n. Trentatré (1) lavoratori sarà assunto mediante colloquio.
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CONDIZIONI DI APPLICAZIONE
Per i richiedenti si richiedono le seguenti condizioni generali e speciali.
Condizioni generali
- Essere un cittadino turco, a condizione che le disposizioni della legge n. 2527 sugli stranieri di nobiltà turca possano esercitare liberamente la loro professione e arte in Turchia e essere impiegati in istituzioni e luoghi di lavoro pubblici, privati
- Anche se sono trascorsi i termini di cui all'articolo 53 del codice penale turco; delitti contro la sicurezza dello Stato, anche se graziati o detenuti per un anno o più per un delitto doloso, delitti contro l'ordine costituzionale e il funzionamento dello stesso, peculato, concussione, concussione, furto, truffa, falso, abuso di trust, Non essere condannato per bancarotta fraudolenta, truffa, appropriazione indebita, riciclaggio di beni criminali o contrabbando.
- Non essere privato dei diritti pubblici.
- Non essere condannato per crimini contro la vita privata e la privacy, immunità sessuale, droghe o stimolanti e non avere un'indagine o un procedimento giudiziario in corso per questi crimini.
- Candidati maschi; in termini di stato militare; di non essere in servizio militare, di non essere in età di leva, di aver prestato servizio militare attivo se si è giunti all'età di leva, o di essere posticipato o trasferito in classe riserva.
Condizioni speciali
- Per portare le condizioni speciali specificate per le posizioni da applicare nella tabella allegata al presente bando (Allegato-1).
MODALITÀ DI APPLICAZIONE, LUOGO E DATA
Le domande devono essere presentate personalmente al Ministero= Direzione Centrale del Fondo di rotazione (Çiğdem Mahallesi Muhsin Yazıcıoğlu Cad. No:16 07 Çankaya / Ankara) fino alla fine dell'orario di lavoro il 2021/50/06330. Non saranno prese in considerazione domande oltre la fine dell'orario di lavoro del 16/07/2021.
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