Presidente IMM Ekrem İmamoğluha tenuto il discorso di apertura dell'"Istanbul Employment Fair and Summit", che mira a riunire giovani in cerca di lavoro e datori di lavoro. Sottolineando che c'è una popolazione giovane di 400-500 mila a Istanbul che non ha potuto ricevere un'istruzione e non ha potuto acquisire una professione, İmamoğlu ha detto: "Torpedismo, merito, virilità, nepotismo... Tutti questi sono sentimenti che scuotono la fiducia nel paese. Dobbiamo distruggerlo. Ed è davvero una grande piaga. Sarò un sovrano che non sopporterà mai questa piaga. Ovunque io sia, non porterò mai questa piaga. Voglio che chiunque meriti faccia il suo viaggio, vinca e salga i gradini. Allora ci sarà sicuramente successo in questo paese, sicuramente", ha detto.
Municipalità metropolitana di Istanbul (IMM) a Yenikapi, il dott. È iniziata la "Fiera e vertice per l'occupazione di Istanbul" organizzata presso l'Architetto Kadir Topbaş Show and Art Center. Il discorso di apertura del vertice, che si terrà dal 3 al 4 giugno e riunirà i giovani e più di 130 aziende, è stato pronunciato dal Presidente dell'IMM. Ekrem İmamoğlu fatto. İmamoğlu è stata accolta all'ingresso dell'area eventi dalle studentesse che alloggiavano nei dormitori dell'İBB. Dicendo: "Le mie amiche studentesse nei dormitori delle nostre ragazze sostengono volontariamente questa fiera", ha detto İmamoğlu, "Abbiamo superato la capacità di 600 studenti nei nostri dormitori. Prenderemo 2000 studenti a settembre. Poi aumenteremo rapidamente questo numero a 5000 studenti”.
“IMM HA ZERO (0) DORMITORIO PER STUDENTI QUANDO LO ABBIAMO PORTATO”
Affermando di vedere la necessità in questa zona, İmamoğlu ha detto: “Ogni giovane che vive qui dovrebbe vivere e sentire questa città. Sarà un grande vantaggio per noi consentire ai nostri studenti nei dormitori per studenti dell'IMM di stabilire più facilmente questo legame organico. Anche se la capacità degli studenti era zero (0) quando l'abbiamo acquistata, 10, 15, 20 mila studenti... In effetti, ci sono edifici che hanno quella capacità studentesca.A Istanbul, ci sono edifici che IMM ha costruito, arredato, attrezzato e anche pagato. Se li avesse tenuti dentro di sé, sarebbe appartenuto al comune. Cosa accadrebbe se fosse il comune? Ci sarebbero 30-40-50mila volontari e studenti brillanti. Avremmo delle belle ragazze, dei bei ragazzi, e loro sarebbero volontari del nostro Comune di Istanbul, questa città. Se ci fosse stato un incidente per strada, ce lo avrebbe fatto sapere. Certo, il mondo digitale ha grandi vantaggi. Ma non importa quanto successo abbia il mondo digitale, non può esistere senza gli esseri umani.
“I TASSI DI DISOCCUPAZIONE SONO TERRIBILI”
Sottolineando che mirano a riunire le risorse umane e i datori di lavoro esistenti con il vertice che hanno organizzato, İmamoğlu ha affermato: "Proprio qui, dobbiamo parlare di disoccupazione e occupazione, che è forse uno dei punti all'ordine del giorno più importanti e uno dei più gravi problemi del nostro Paese; Purtroppo non sono solo i giovani ad avere il problema che più turba e deprime la società, ma anche le loro madri, i loro padri e persino i loro nonni, nonne e nonne, così come i giovani che hanno quel problema. Dobbiamo risolvere questo problema. Quando guardiamo ai tassi di disoccupazione oggi, è davvero spaventoso e spaventoso. La disoccupazione giovanile è ancora peggio. Nei tassi di disoccupazione giovanile, soprattutto tra i laureati, si parla di disoccupazione superiore al 30 per cento. Anche se in un comunicato scritto affermano: "Nessuno può divulgare dati tranne TÜİK", continueremo a gestire la nostra istituzione efficace, l'Ufficio statistico di Istanbul, al fine di contribuire alle nostre politiche".
“LA GENTE DICE GLI ARTISTI VOLUTI DAI GIOVANI 'NOI NON VOGLIAMO'”
Sottolineando che c'è una popolazione giovane di 400-500 mila a Istanbul che non ha potuto ricevere un'istruzione e non ha potuto acquisire una professione, İmamoğlu ha detto: “Un altro problema; eventi di assunzione. Siluro, merito, virilità, nepotismo... Tutti questi sono sentimenti che minano la fiducia nel Paese. Dobbiamo distruggerlo. Ed è davvero una grande piaga. Sarò un sovrano che non sopporterà mai questa piaga. Ovunque io sia, non porterò mai questa piaga. Voglio che chiunque meriti faccia il suo viaggio, vinca e salga i gradini. Allora ci sarà sicuramente successo in questo paese, sicuramente", ha detto. Dicendo: "I giovani devono affrontare altri problemi oltre a tutti questi", İmamoğlu ha detto:
“Ora è possibile interferire con i loro stili di vita, spettacoli, festival e persino concerti. Alcune persone dicono "non vogliamo" e rifiutano gli artisti che i giovani vogliono. Ma supereremo questa marmellata. Lasciate che vi dica questo: in ogni città della Turchia, ci sono ancora centinaia di comuni dove possono vedere esempi in cui possono superare il loro blocco e sentirsi liberi. Il principale tra questi è il Comune Metropolitano di Istanbul. Il tuo spazio di libertà è disponibile qui. Non dimenticarlo mai. E lo promettiamo a tutti i giovani. Sicuramente guardare al futuro con speranza, è quasi ora. Incontrerai un management consapevole della tua forza e un management consapevole che tu sei il valore di questo Paese e che quando il terreno sarà preparato per te, lo porterai molto oltre. Non avere alcun dubbio al riguardo", ha detto.
“LA DECISIONE GIUSTA SARÀ DAL LOTTO”
Sottolineando che il principale fattore determinante del prossimo processo sono i giovani, İmamoğlu ha detto: “Non dire: 'Non sono affari miei'. Forse per la prima volta nella storia della Repubblica di Turchia, ci troviamo in un processo che preoccupa così tanto i giovani ei giovani. Devi assumere un ruolo molto attivo nel determinare la tua vita. Se è nel tuo cuore, forza anche il cammino della politica. Non ci sono problemi con quello. Ma non sto necessariamente parlando di essere un politico, essere interessato alla politica o essere membro di un partito politico. Mostra il tuo interesse per il processo e rivela la tua conoscenza come quei cuori coraggiosi della società che vogliono giustizia, uguaglianza e dì "Lo voglio se è un mio diritto, non lo voglio se non è un mio diritto". In questo processo di mobilitazione, racconta le tue esperienze e ciò che vuoi vivere, ai tuoi parenti, ai tuoi coetanei o alle famiglie. Vedrai, la decisione giusta verrà fuori da quell'urna. E voi sarete gli artefici di questa giusta decisione”.
“LA LINGUA CHE HA FATTO L'ISPEZIONE NON PUÒ ESSERE LA LINGUA DELLO STATO”
Sottolineando che anche i bambini di età inferiore ai 18 anni saranno efficaci nel processo, İmamoğlu ha fornito esempi dai ricordi che aveva mentre vagava per le strade di Istanbul. Dicendo: "I bambini, sfortunatamente, seguono la politica", İmamoğlu ha detto:
“Vorrei che avessero obiettivi reali; Se solo si potesse parlare di disoccupazione, questo, questo, l'istruzione, i loro gusti, la cultura e l'arte. Ma se ne parla, li vogliono. Mentre guardiamo la televisione, dobbiamo anche "beep" a lungo, a causa degli insulti. La lingua che fa quegli insulti non può essere la lingua dello Stato. Pertanto, siamo il sindaco di tutta la società. Ieri i giovani dell'Università di Galatasaray mi hanno chiesto: 'E se avessi commesso un errore come questo...' Come sai, abbiamo qualche errore nelle frasi. Che Dio vi benedica. Ma sono umano, posso sbagliare. Ma dire 'Io sono umano' non basta. C'è un'altra dimensione nell'essere umano: puoi commettere errori, ma come persona virtuosa devi scusarti, devi scusarti. Dovresti uscire e scusarti. Lo desidero anch'io. Fammi farlo di nuovo, lo auguro di nuovo. Non fare lo stesso errore è un'altra virtù. È anche una virtù non continuare gli stessi errori. Pertanto, in questa prospettiva, vi invitiamo ad essere persone attive in questo processo, che interesserà anche i bambini”.
“LA DISOCCUPAZIONE È IL PROBLEMA DI TUTTA LA TURCHIA”
Sottolineando che la disoccupazione è un problema non solo per Istanbul, ma per tutte le città della Turchia, İmamoğlu ha affermato: “Quando non puoi risolvere questo problema qui, non è il momento di parlare di altre disuguaglianze. Oltre a questo problema di disoccupazione dei nostri giovani, le nostre aziende, che vorrei esprimere con il concetto di istruzione, cercano anche manodopera qualificata. Anche noi siamo di fronte a un problema del genere. Tuttavia, il nostro paese ha giovani brillanti, talentuosi, intelligenti e intelligenti. Ma abbiamo detto che è compito del nostro comune indirizzarli verso la giusta carriera e consentire loro di lavorare in ambienti e istituzioni dove possono dimostrare il loro talento e quindi essere felici. Abbiamo detto che è anche una responsabilità del nostro comune. Questi concetti non esistevano nel nostro comune. Non c'erano Uffici Regionali per l'Impiego. Non sono inoltre presenti corsi ISMEK legati agli Uffici Regionali per l'Impiego. Naturalmente, l'ISMEK aveva dei corsi professionali. Non gli sto facendo un'ingiustizia, ma abbiamo attivato un processo molto più integrato, molto più connesso. Questo è esattamente ciò che questa fiera e questo vertice sono un incontro a cui attribuiamo grande importanza da questo punto di vista”.
“SIAMO FELICI INSIEME A OGNI CITTADINO CHE ACCEDIAMO AL LAVORO”
Notando che il vertice è stato ospitato dagli uffici regionali per l'impiego IMM, İmamoğlu ha affermato: “Come sapete, abbiamo aperto i nostri uffici per l'impiego per riunire persone in cerca di lavoro e datori di lavoro del settore privato e per supportare la ricerca di lavoro dei nostri cittadini. I nostri uffici per l'impiego regionali servono i nostri 13 distretti con 39 uffici, nonché l'ufficio per l'impiego mobile che incontra ogni settimana le persone in cerca di lavoro in un diverso distretto di Istanbul. Con un pool di oltre 400.000 candidati e quasi 10.000 iscritti al datore di lavoro, abbiamo inserito 50mila posti di lavoro attraverso i nostri Uffici Regionali per l'Impiego. Questo numero sta aumentando di giorno in giorno. Siamo felici almeno quanto loro, insieme a tutti i cittadini di cui mediamo il lavoro”. All'inaugurazione ha partecipato anche il vice del CHP Istanbul Emine Gülizar Emecan, a cui hanno partecipato centinaia di giovani.
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