Punteggio dell'esame di selezione del personale pubblico 657 (KPSS) ai sensi dell'articolo 4/B della legge sui dipendenti pubblici n. 06.06.1978 e dei principi sull'impiego del personale a contratto attuati con la decisione del Consiglio dei ministri n. 7/15754 del 2022 da assumere presso l'organizzazione centrale del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale. ) sarà inserito in 35 impiegati a contratto e 27 posti di personale di supporto.
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REQUISITI GENERALI PER L'APPLICAZIONE
1- Per soddisfare le condizioni previste dall'articolo 657 della legge sui dipendenti pubblici n. 48,
2- Non aver diritto a percepire la pensione di vecchiaia, vecchiaia o invalidità da alcun ente previdenziale alla data della domanda,
3- Avere meno di 35 (trentacinque anni) alla scadenza della domanda,
4- Per i candidati di sesso maschile che hanno raggiunto l'età del servizio militare, da non essere imparentati con il servizio militare,
5- Non lavorare in istituzioni e organizzazioni pubbliche su base contrattuale ai sensi dell'articolo 657/B della legge sui dipendenti pubblici n. 4, (salvo domande per un titolo diverso)
6- Pur operando in enti ed enti pubblici a titolo contrattuale ai sensi dell'art. 657/B della legge sui dipendenti pubblici n. 4, il contratto non è stato risolto dalle istituzioni per aver agito in contrasto con i principi del contratto di servizio in materia l'anno scorso, o il contratto non è stato risolto unilateralmente entro il periodo contrattuale,
7- Non avere una malattia che possa impedirgli di svolgere il suo dovere in modo continuativo.
TEMPO, FORMA E LUOGO DI APPLICAZIONE
1- I candidati possono presentare le loro candidature tramite e-Government tra il 24.01.2024 e il 04.02.2024 tramite il Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale - Career Gate Public Recruitment o Career Gate (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.trPotranno candidarsi accedendo tramite ). Non saranno accettate domande presentate di persona o tramite posta.
2- I candidati possono candidarsi solo per uno dei gruppi specificati nelle tabelle aggiuntive e le candidature di coloro che non soddisfano le condizioni di candidatura saranno considerate non valide.
3- Le condizioni richieste per le candidature, i documenti richiesti e altre informazioni sul processo possono essere trovate sul sito web ufficiale del nostro Ministero (www.csgb.gov.tr/duyurular) e sulla piattaforma Career Gateway (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) si trova.
4- I candidati in possesso dei titoli richiesti verranno posti in ordine, a partire dal candidato con il punteggio più alto nella tipologia di punteggio KPSS ricercata in relazione al gruppo per il quale si candidano.
5- Se il Ministero lo ritiene opportuno, i candidati sostituti potranno essere individuati in numero pari a 3 volte il numero dei posti banditi.
6- In presenza di candidati a parità di punteggio, sarà data priorità a quello con la prima data di laurea e, in caso di parità, sarà data priorità a quello con la data di nascita più alta.
7- I candidati idonei alla nomina sono reperibili sul sito ufficiale del Ministero (www.csgb.gov.tr/duyurular) e sulla piattaforma Career Gateway (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) sarà annunciato e non sarà inviata alcuna comunicazione scritta separata ai candidati.