Yaman, direttore generale TÜVASAŞ distruggono 5 mesi: AK Partito vice Ahmet Orhan potenziale candidato, per visitare il turco-Business Provinciale Rappresentante Cemal Yaman è proseguita con le organizzazioni della società civile. La visita di Ferrovie Workers Union segretario ramo Muammer Sun in presenza, Orhan dicendogli di presentare il progetto, "La politica è uno strumento di servizio. Abbiamo imparato che è lui a servire gli esseri umani come il più propizio e lo abbiamo reso il nostro principio. Siamo stati nominati per il servizio. Come uno dei candidati più giovani candidati, voglio servire la mia città e il mio paese
Chi darà l'account
Il rappresentante della città di Türk-İş Cemal Yaman si è congratulato con Ahmet Orhan per il suo coraggio in giovane età e ha fornito informazioni generali sugli affiliati di Turkish-İş e sui commercianti membri. Yaman ha detto che sono stati organizzati in TUVASAS 5 per l'ultimo mese. Söyleyen Non è chiaro quando verrà effettuato l'incarico. Il fatto che non ci sia un manager all'inizio di tale attività significa che questo business sta danneggiando ogni giorno. Chi renderà conto di questa perdita quando il conto economico è emesso alla fine dell'anno. La perdita non è limitata a questo. Il progetto di treno nazionale, che doveva essere incluso nel programma l'anno scorso, è stato sospeso. Questo stabilimento non ha il lusso di un giorno senza testa. Per questo motivo, un direttore generale dovrebbe essere nominato per questa organizzazione il più presto possibile ".
Se Tüvasas direttore generale o un assistente per voi per delega una delle questione var.yardımci un mediocre impiegato Me olmaz.kuru, da tutto il futuro come l'esterno e influente di iyidir.keşk alla TCDD e olsa..siya l'ordine di assegnazione da parte dei dipendenti tutti i direttori generali di tutti i principali collaborazione me bozuyor.kuru siluri stanno riempiendo. E lo staff tecnico che ha dato la vita al lavoro è costretto a salire in slitta o in pensione. La maggior parte di coloro che sono stati costretti a lavorare nei luoghi di lavoro.